А чего так мелко 200K+ ? Может быть я на 300K+ расчитываю…
не стоит занижать требования. надо сразу 1М+ и лучше в неделю
Офтопик какой-то пошел. Давайте вернемся к исходной теме.
Ну так вот, давайте вернемся к ранее написанному про INA sec 214(g)(7) (INA - Immigration and Nationality Act, собственно иммиграционный закон СШ). Вот тут [USC05] 8 USC 1184: Admission of nonimmigrants можно найти всю секцию 214(g) (начиначется где-то в середине страницы словами The total number of aliens who may be issued visas…), которая описывает квоту H-1B, в этой секции только подсекция 214(g)(7) описывает что делать офицеру, когда он будет решать, делать ли аппрув или отказывать на основании нарушения порядка квоты, и единственное условие в этом случае, это наличие аппрува за последние 6 лет. В действительности, если представить ситуацию, что человек выиграл лотерею, ему выдали петицию на 3 года, он поехал работать, через 3 года петиция закончилась и человек уехал из страны, не захотев продлеваться, после этого через год человек нашел нового спонсора, и в этом случае по указанному выше пункту USCIS будет считать его вне квоты, то чем хуже работник который и 3 лет не отработал? В условии указана только необходимость наличия аппрува за последние 6 лет, и ничего больше 
1 лайк
Настоящие доны за 200К не работают, а еще чуточку вредят. Работа начинается с 250К в год, это все знают.