Хотелось бы узнать у тех кто работает в США по профилю автоматизации промышленного оборудования, зданий и сооружений, т.е. станки, лифты, системы вентиляции и кондиционирования, монтаж и сервисное обслуживание систем ЧПУ(НЕ НАПИСАНИЕ ПРОГРАММ ОБРАБОТКИ). Перечень работ: программирование PLC или SCADA, настройка ПЧ и сервосистем, соответственно прокладка проводки и т.п.
Вопросы:
Для начала - уровень оплаты труда (американские сайты по трудоустройству по специальности electric maintenance предлагают 45-55$ в час, но что-то не верится)
Какой уровень американского образования нужно иметь, что работать в этой сфере (может кто подскажет профилирующие колледжи)
Вообще занимаются ли какие-нибудь небольшие организации(“фирмочки”) этими работами или это прерогатива лишь крупных организаций
Если занимаются, то какова вероятность успешной организации своего этакого “электротехсервиса”
И необходимо ли вообще какое-нибудь образование (“американские корки”) для организиции своего дела в этой сфере.
P.S.: за глупые вопросы (если присутствуют) сильно не ругайтесь
Вопросы совсем неконкретные, потому и не отвечают.
Я не автоматчик, извините за общие ответы.
Перечень работ: программирование PLC или SCADA, настройка ПЧ и сервосистем, соответственно прокладка проводки и т.п.
Это три, точнее четыре совершенно разные специальности здесь. Выберите что-то одно и ищите в этом направлении для начала.
Для начала - уровень оплаты труда (американские сайты по трудоустройству по специальности electric maintenance предлагают 45-55$ в час, но что-то не верится)
Вы б хоть сказали, для какого уровня специалиста интересуетесь зарплатой.
Техник, инженер, наладчик, программист PLC, владелец фирмы, подносчик отверток или разматыватель проводов с катушек. Разница в разы в зарплате.
Какой уровень американского образования нужно иметь, что работать в этой сфере
Образования для чего?
В зависимости от обязанностей - от трехмесячных курсов для техника со средним образованием до “Master in Engineeering”, 6 лет учебы или меньше, если частично зачтут Ваше имеющееся образование.\
Вообще занимаются ли какие-нибудь небольшие организации(“фирмочки”) этими работами или это прерогатива лишь крупных организаций
В основном небольшие и занимаются. 8-25 человек. Проводку тянут более крупные.
Если занимаются, то какова вероятность успешной организации своего этакого “электротехсервиса”
Есть начальные деньги и язык - то высока. Нет денег и языка - вероятность мала, разве что handyman’ом работать самостоятельным.
И необходимо ли вообще какое-нибудь образование (“американские корки”) для организиции своего дела в этой сфере.
Да конечно, сертификация для электриков техников и наладчиков на знание кодов (норм) по безопасности и правильному выполнению работ в тех штатах, где собираетесь работать.
И соответствующий уровень образования для более высоких уровней должностей, иногда также с сертификацией по специфическим областям.
Как правило [PLC], [SCADA], [VFD] и еще черти-что (включая провода) идут вместе. Я бы тут разделять особо не стал. Наоборот, знание например нескольких [PLC] и/или [SCADA] рассматривал бы как плюс.
Не совсем понятно какого плана вас работа интересует. Из того что вы написали я могу предположить что вы можете работать техником/ремонтником/электриком либо инженером. Это две боьшие разницы как в плане работы так и в плане оплаты.
Вероятнось успешного бизнеза целиком зависит от количества и качества клиентив которых вы сможете найти. Конкуренции в этом сегменте достаточно, так что я бы на ошеломительный успех не расчитывал.
Да, конечно правильно.
Мы заказываем работы по PLC, SCADA, щитам и пр. у той или иной фирмы. В ней програмирует оба один человек (проф.инженер), щиты с разводкой делают два других (инженер и техник) и т.д.
Везде своя специфика.
Конкуренции в этом сегменте достаточно, так что я бы на ошеломительный успех не расчитывал.
А вот под этим подпишусь полностью.
Если имеющиеся подрядчики, субподрядчики и поставщики вполне устраивают, то здесь обычно их не меняют просто так , даже если чуть дешевле предлагается стоимость. В приличных фирмах существует и поддерживается “recommended vendors and suppliers list”, взять для работы кого-то не из него - это редкость.
Легче пробиться в бытовом electric maintenance, там цена более серьезно влияет, но масштаб и доходы совсем не те.
Но все это интересно и значительно уже после наличия “деньги+язык”
Спасибо за ответы. Можете подсказать где можно посмотреть градацию для специальностей невысокого звена (наладчик, техник). Возможно их должностные обязанности (инструкции если существуют).
Я не электрик и не автоматчик, увы не знаю. Градации везде разные, зависят от обязанностей и круга работы.
Ну так Вы бы позаходили в детальные описания сами и почитали по каждой позиции. Практически в каждой написаны требования к образованию и они отличаются.
В основном - средняя школа + уже имеющийся тренинг или лицензирование + сертификация по электрике + длительный опыт работы по аналогичному профилю (от 5 лет до 10-15). И что-то мне подсказывает, что это американский опыт имеется в виду.
Наверное можно пытаться и без соответствия полным требованиям пытаться туда устроиться, вдруг это дыра какая-нибудь и людей нет, но тогда соответственно и зарплату предложат раза в полтора меньше, чем заявлено. Потом, когда тренинги пройдете и дополнительные лицензии получите, повысят скорее всего.
Ну это типа ремонтник или просто мастер.
Обычно частник-одиночка, хотя бывают и фирмочки.
Если мне надо к примеру вентилятор в потолке ванной комнаты сменить, или систему полива газона прочистить, а я не могу или не хочу возиться, то приглашаю так сказать специалиста и плачу ему.
Но и тут - сертификация обязательна для электриков, если работать легально
