А вот в свете утверждения про Н1В. Мне интересно на сколько брокен, ну чисто статистически эта система рабочих виз сегодня. Поясню вопрос. Цель Н1В это в моём понимании привлечь специалистов высокого класса в страну. Обеспечить приток мозгов. По факту у меня есть чувство (не обоснованное фактами) что Н1В сегодня служит этой цели намного хуже чем должно было бы именно из за того что набирают все кому не лень (читай бадишопы) всех кого не лень (читай в том числе и специалистов не очень высокого класса) и нормальные мозги приток коих желателен просто теряются в этой массе человеческого потока. Не выигрывают в лотерею и т.п. В этом свете перевод Н1В вакансий в более крупные корпорации и исключение бадишопов из этой цепочки по моему скромному мнению может иметь очень благоприятный эффект на качество привлеченных мозгов.
ЗЫ никого не хочу задеть. Всё имхо и может быть неверным. Просто мысли для обсуждения короче.
Что-то я не увидел там желания отдать все визы Гуглу. В этом случае моя маленькая контора конечно лишиться возможности перетащить кого-либо, мы не Гугл.
С бодишопами можно бороться (сразу скажу - придумал только что), например ограничивая количество виз за период времени по отношению к общей численности персонала. Т.е. грубо говоря не может быть в конторе только H1B-шники, если так, то новых петиций не одобрять. Это немного испортит малину бодишопам.
Ну то есть можно же (?) взять признаки бодишопа, и навесить административных заморочек.
Я просто картинку приложу, чтобы было понятно место H1B в роли рабочих виз и “россия для русс^WW америка для американцев”.
Достаточно посмотреть на соотношение H1 к L1, чтобы все стало на свои места - ну и чтобы понять что H1B тут вообще не то что за уши - а за кончики волосков на этих самых ушах - притянута.
Ага. Если не совсем исключить их из этих 50к виз (или сколько там) то хотя бы освободить от них часть пространства. А серьёзные корпорации имеют как правило намного более жёсткие претензии к качеству кандидатов. Убрать аутсорсы, сделать проуюцесс набора для больших игроков намного проще, например чтоб не только 1 апреля подавать. В общем если это тот вектор который выберет Трамп то я только за.
Остап: ничего не понял ни из написанного ни из картинки. Ты чего сказать то хотел?
Никакой проблемы с H1B нет, в тех масштабах как ее преподносят. Есть проблема с L1 - для нее вообще нет никаких особых требований, кроме как год отработать в лавке перед переводом. И то - этот год может быть любой в течение последних трех лет. И это еще не вспомнили про L1 blanket petition.
На твоей картинке для 15го года количество Н виз равно около 500к против 200к Л. Как исходя из этих данных можно сделать вывод что “никакой проблемы с Н1В нет”?
где-то я читала, что рассматривается возможность выдавать H1 визы не привязанные к компаниям, а как в Канаде: тест то языку, образование и опыт пэработы в области, где не хватает специалистов и все. А работу специалисты будут искать после переезда…
